Развиваться с заботой. Как Acino бережет здоровье украинцев

С начала полномасштабной войны Acino максимально сфокусировалось на помощи сотрудникам. Компания помогала людям эвакуироваться с временно оккупированных территорий, городов и сел, охваченных боевыми действиями. Сейчас предприятие продолжает частично возмещать стоимость аренды жилья для релоцированных сотрудников. Поддерживает и работников с детьми, оплачивая для них детские сады недалеко от производства. В период блэкаутов в Acino выделили 0,5 млн евро на разовую помощь работникам. А в начале 2023 г. компания создала фонд в 300 тыс. евро для помощи сотрудникам, чьи дома подверглись существенным разрушениям.

В компании продолжают смотреть в будущее с оптимизмом и знают, что для продвижения вперед нужно постоянно развиваться. С января 2023 г. там было проведено повышение зарплат на 20+%. В этом же году заработал корпоративный спортивный зал на территории производства в Киеве. Для многих работников разработаны индивидуальные программы развития, внедрять которые помогают профессиональные коучи из собственного отдела обучения и развития персонала.

В настоящее время компания разрабатывает собственную модель благосостояния, которая включает наработанный опыт 2022 г. и отвечает потребностям как работников, так и бизнеса.

В Acino не привыкли оставлять украинцев в беде, а ценности компании — Доверие, Эмпатия, Преданность и Отвага — особенно проявились во время полномасштабной войны. С 24 февраля прошлого года компания отгрузила более 400 тыс. упаковок лекарственных средств из собственного продуктового портфеля, используемых в неврологии, психиатрии, кардиологии, терапии и эндокринологии общей стоимостью 67 млн грн. Медикаменты поступили более чем в 330 больниц, общественных организаций и благотворительных фондов страны.

2 млн грн