
Зарплата и вечный онлайн: в Минтруде прояснили тонкости удаленки
Удаленная работа — это не повод понижать сотруднику заработную плату. Об этом в эфире телеканала "Россия 24" рассказал глава Минтруда Антон Котяков.
По его словам, если объем труда не изменился, то и не должна меняться зарплата. Министр также рассказал, что сотрудник не обязан находиться с руководством на связи вне рабочего времени.
Антон Котяков обратил внимание на то, что работодатель должен обеспечить подчиненных соответствующими техническими средствами, которые бы позволяли работать удаленно. Это может быть ноутбук, выход в интернет.
Если у сотрудника есть свое технические средства, то работодатель может компенсировать часть денег, которые затем будут направлены на компенсацию амортизации имущества. Ранее сообщалось, что Совфед одобрил
. Читать на vesti.ru
