Для занятости предпенсионеров предлагается использовать платформенную экономику

Современные пенсионеры и «предпенсионеры», по заявлениям исследователей Российского государственного гуманитарного университета, нуждаются в специальных условиях трудовой социализации.Зачастую данные категории людей являются безработными. Если с пенсионерами источник материальной поддержки хоть как-то определён, то с людьми предпенсионного возраста всё намного сложнее. Им приходится дольше искать работу.

В среднем на поиск уходит до 8 месяцев. Работодатели стараются нанимать более молодых кандидатов. Средний возраст коллектива в российской компании составляет 33 года.

При такой тенденции уровень безработицы в возрастных группах будет расти. Даже с выходом на пенсию, люди вынуждены искать подработку, чтобы сохранить прежний уровень заработка. Иногда соглашаются на непрестижную занятость, не дающую каких-либо перспектив улучшения благосостояния.Исправить положение пенсионеров и предпенсионеров могла бы платформенная экономика, где за данной категорией людей должна закрепляться гарантированная занятость.