Украинцам положено минимум 3450 грн матпомощи: как оформить

Украинцы могут получить материальную помощь Украинцам напоминают, что если они официально трудоустроены, им можно получить материальную помощь от работодателя. Как это сделать и о какой сумме идет речь, сообщают Факты. Речь идет о финансовой поддержке или нецелевой  благотворительной помощи работнику.  Сотрудник должен за такой помощью обратиться официально к работодателю, он ее выплатит единовременно.  Для поддержания сотрудников, работодатель может предоставить разовую нецелевую благотворительную помощь (НБП), но при этом не платить налоги.

Разовой называют помощь, если соблюдены следующие условия: Помощь выплачивается отдельным работникам; Необходимость в такой помощи возникла неожиданно; Руководитель предприятия сам вправе решать, оказывать ли помощь и в каком размере. Для получения материальной помощи, украинцу нужно обратиться с заявлением к начальнику и указать там причину, почему нужны деньги. Это может быть: Затруднительное положение из-за войны; Для прохождения лечения; Другие причины.

При этом, если речь идет о помощи на лечение, то работодатель может помочь лично сотруднику или перечислить некую сумму в медучреждение. Работодатель сам решает, какую сумму он может в качестве материальной помощи выплатить. Но в доход, который не облагается налогом, входит сумма в размере 3 450 грн.

Если сумма выше, тогда работодателю еще нужно заплатить 18% налога и 1,5% военного сбора. Работодатель решает, какую сумму выделит, формирует и утверждает соответсвующий указ и тогда уже работник получает материальную помощь. Также предоставляется образец, как оформить такое заявление для подачи руководству компании.