Жители Бурятии начали бороться за рабочие места

В Бурятии среди соискателей возросла конкуренция, так на одну вакансию в марте пришлось 4,9 активных резюме, хотя в феврале показатель был еще 4,6. Данные предоставили эксперты российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников. Были проанализированы изменения спроса и предложения на рынке труда регионов ДФО за последние несколько недель.

Отмечается интересная динамика – в целом по ДФО при возросшей активности среди соискателей, интерес работодателей напротив поутих.

Так, количество открытых вакансий, в период с 7 по 13 марта 2022 года снизилось на 9,5% относительно недели с 14 по 20 февраля. При этом активность соискателей выросла на 7,9%. Таким образом показатель соотношения количества активных резюме на одну вакансию вырос с 3,6 до 4,2.

В Бурятии в период с 21 по 25 февраля на одну вакансию приходилось 4,6 активных резюме, а с 7 по 13 марта – уже 4,9. Выходит, что конкуренция выросла на 0,3 пункта.

ТАБЛИЦА HH.RU

Руководитель пресс-службы hh.ru на Дальнем Востоке Елизавета Илюшина сообщила, что в первой половине марта в большинстве сфер кадровый голод сохраняется.

Читайте также: Алексей Цыденов рассказал о рынке труда в Бурятии в условиях санкций.