

В Тюмени работодатели стали активнее искать сотрудников на удаленный график
В Тюмени за год более чем в два раза (на 116%) выросло число вакансий с «удаленкой».
Дистанционную работу чаще всего предлагали в продажах. Такие предложения, как правило, рассчитаны на соискателей без опыта. Однако тюменские работодатели готовы предоставить дистанционный режим труда и квалифицированным кадрам: педагогам, таргетологам, программистам, инженерам-проектировщикам. О возможностях трудоустройства на «дистанционке» редакции Megatyumen.ru рассказали аналитики сервиса Авито Работа.
По словам специалистов, заработок на должностях с удаленным графиком напрямую зависит от объема выполненных работ. Такие вакансии могут заинтересовать студентов, молодых мам и тех, кто в кризис остался без доходов.
Многие работодатели предлагают обучить
Читать на news.megatyumen.ru