
В РЖД задумались над комбинированным графиком работы для сотрудников
В опросе приняли участие около 11 тысяч сотрудников предприятия практически во всех субъектах страны. Были заданы четыре вопроса, касающиеся преимуществ и недостатков режима удалённой работы.
На заключительный вопрос, готовы ли работать удалённо после снятия ограничительных мер, 26% ответили «да, на постоянной основе». То есть четверть опрошенных готова работать на постоянной основе, а 53% — периодически. К этой цифре надо внимательно отнестись, — цитирует ТАСС Саратова.
По его словам, предприятию теперь предстоит придумать форматы гибкого режима работы, чтобы несколько дней в неделю или в месяц сотрудники работали в удалённом режиме.
Топ-менеджер уточнил, что в настоящее время дистанционно работают 115 тысяч сотрудников РЖД. В качестве
Читать на news.ru

