В Казахстане с июля введут четырехдневную рабочую неделю
В Трудовой кодекс Казахстана внесли изменения: теперь там официально закреплена четырехдневная рабочая неделя. Об этом сообщает агентство «Казинформ». Ранее в Казахстане предусматривалась пятидневная или шестидневная рабочая неделя, а еще она могла быть неполной (в таком случае продолжительность определяется по соглашению сторон).
Но так как периодически у производств стала возникать необходимость в четырехдневной рабочей неделе, Трудовой кодекс решили подкорректировать. Теперь у работодателей в Казахстане есть возможность прописать в трудовом договоре установление по соглашению сторон четырехдневной рабочей недели. Но ее все равно придется чередовать с пятидневной или шестидневной.
То есть всегда работать только четыре дня пока не получится, но несколько раз в месяц — вполне. Поправки в Трудовой кодекс Казахстана начнут действовать с 1 июля 2023 года. Напомним, ранее масштабный эксперимент по четырехдневной рабочей неделе проводился и в Великобритании.
В нем также принимали участие более 60 компаний по всей стране. Сотрудники этих фирм работали в среднем 34 часа в течение четырех дней, получая при этом ту же зарплату. Примечательно, но большинство компаний, принимавших в нем участие, решили не возвращаться к предыдущему графику работы.
Читайте такжеВрачи предупредили об опасностях четырехдневной рабочей неделиРоссиян хотят перевести на четырехдневкуВ Британии предлагают ввести четырехдневную рабочую неделю. Читать на udf.by
