
Дмитрий Медведев призвал узаконить понятие «удалённой работы» в Трудовом кодексе
Зампред Совбеза, лидер «Единой России» уверен, что такой формат занятости сохранится и после завершения пандемии.
Медведев заявил, что для работающих из дома надо сохранить все прежние гарантии Трудового кодекса, включая основания для увольнения. Он также предостерёг от опасности размывания границ между Трудовым и Гражданским кодексами, передаёт ТАСС. Дополнительные основания для увольнения дистанционных сотрудников «лишь приведут к произволу и де-факто переведут их в разряд подрядчиков, а не лиц, занятых по трудовому договору», — отметил Медведев. По его словам, остаётся много вопросов, связанных с организацией удалённой занятости, которые требуют дальнейшей проработки. В частности, это касается рабочего места и использования личного
Читать на govoritmoskva.ru

