Бастующих медиков в Ишимбае попросили указать основания для увеличения доплат

В комиссию ЕПОР вошли представители профсоюза работников скорой помощи «Действие», предупреждавшие руководство больницы об «итальянской забастовке».С 4 февраля сотрудники «скорой помощи» ГБУЗ РБ «Ишимбайская центральная городская больница» начали «итальянскую забастовку», они работали только на одну ставку, но решили продолжить выезды в неукомплектованных бригадах из-за роста заболеваемости ковидом. Вскоре трое организаторов акции были уволены, теперь это решение будет оспариваться в суде, а прокуратура уже встала на сторону медиков.

Тем временем, эксперты Фонда рабочей академии Марат Мигранов и Полина Кошкина подсчитали основные затраты на воспроизводство работника и членов его семьи за время трудовой деятельности применительно к Ишимбаю.За основу был взят следующий подход: расходы семьи из пяти человек (двое взрослых и трое детей, обеспечивающей воспроизводство рабочей силы) складываются за период в 25 лет, а получившаяся сумма делится на 300 месяцев (25 лет*12 месяцев). В них включаются квартира, автомобиль (с учётом процентов по кредитам), еда, расходы не лечение и т.д.

И если оттолкнуться от этого, то с текущими ценами в Ишимбае минимальная зарплата на одного работающего в семье из пяти человек после вычета НДФЛ должна была бы составлять 227 579 рублей в месяц. Как отмечают в РПР, этот расчёт отражает уровень заработной платы, необходимый для преодоления демографического кризиса в России и улучшения положения трудящихся Ишимбая.

Причём это, по данным авторов исследования, именно «минимально необходимая при нынешних ценах заработная плата», без сверхурочных и работы в ночное время. На сегодняшний день в зарплаты молодых фельдшеров в Ишимбайском отделении скорой помощи составляют 18 — 19 тысяч, а опытных специалистов