Тюменцам предлагают найти интересные вакансии на цифровой платформе

Вакансии организаций России можно найти на единой цифровой платформе «Работа в России». Предоставление информации о вакансиях через интерактивный портал департамента труда и занятости населения Тюменской области с 1 февраля 2022 года будет недоступно, сообщает профильный департамент.

Это решение принято в связи с изменениями в ст. 25 Закона «О занятости населения в РФ», которая определяет круг работодателей, обязанных с января 2022 года размещать информацию о потребностях в работниках и условиях их привлечения, а также о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностях только на единой цифровой платформе «Работа в России».

- Работодатели, на которых обязанность не распространяется, также могут пользоваться всеми сервисами единой цифровой платформы «Работа в России», либо представлять информацию непосредственно в органы службы занятости в виде почтового отправления с описью вложения или в форме электронных документов на электронную почту Центра занятости населения Тюменской области и его территориальных отделений, - сообщает издание "Tюмeнская линия".

Тюменская область вошла в число 19 пилотных регионов, которые в 2021 году перешли на взаимодействие с гражданами через цифровую платформу «Работа в России». При подаче заявления в электронном формате нет необходимости лично предъявлять большинство документов, потому что все необходимые сведения загружаются в систему с помощью межведомственного взаимодействия.

Переход на единую цифровую платформу автоматизирует процесс подбора необходимых сотрудников из любого населенного пункта страны, а также позволит работодателям назначать время и дату собеседования. Также автоматизирована процедура сдачи обязательной отчетности.