Shopify будет нанимать только тех сотрудников, которых не может заменить ИИ

• Глава Shopify объявил о повальном внедрении ИИ в компании.
• Согласно его заявлению, все сотрудники должны уметь работать с инструментами на базе этой технологии.
• Также перед наймом нового персонала руководители команд должны доказать, что их работу не сможет выполнить ИИ.

Компания Shopify планирует оптимизировать ресурсы. Поэтому она будет нанимать только тех сотрудников, которых не может заменить ИИ. Это следует из меморандума CEO Тобиаса Литке.

В документе Литке рассуждает о роли ИИ в целом, а также в области разработки ПО в частности. В меморандуме указано, что теперь «рефлексивное использование ИИ является общепринятой практикой» в Shopify.

По его словам, так или иначе, но пользователям придется учиться взаимодействовать с ИИ. И сделать это можно, просто активно используя его, считает глава Shopify.

Также в меморандуме указаны следующие тезисы:

• эффективное использование ИИ ожидается от каждого сотрудника Shopify;
• ИИ должен быть неотъемлемой частью любого прототипа при глобальной разработке ПО (GSD);
• вопросы по этой теме будут включены в собеседования при отборе кандидатов;
• компания предоставит весь необходимый спектр инструментов на базе ИИ, сотрудники могут запросить дополнительные;
• эти требования касаются абсолютно всех сотрудников, включая самого Литке.

В заявлении Литке также говорится следующее:

В заявлении ничего не сказано о том, повлекут ли новые требования сокращение штата. Однако, как подчеркнул Литке, «маловероятно, что сотрудники смогут отказаться от навыков обращения с ИИ сегодня или, тем более, завтра».

Руководитель отдела продуктов биржи Coinbase Конор Гроган прокомментировал меморандум, отметив следующее:

По словам Грогана, едва ли пример Shopify подхватят другие технокомпании. Однако