Сэм Альтман высказался о корпоративной культуре, затронув Марка Цукерберга

Глава OpenAI Сэм Альтман известен своими прямыми высказываниями, но в этот раз он выбрал для критики довольно неожиданную цель – и, кажется, заодно решил пройтись по конкуренту. В своем сообщении сотрудникам в Slack, где он осуждал действия иммиграционной и таможенной службы США (ICE), Альтман вскользь бросил фразу, которая выглядит тонким, но узнаваемым уколом в сторону Марка Цукерберга.

“Мы не начали говорить о маскулинной корпоративной энергии, когда это стало популярным”, – написал Альтман, подчеркивая, что OpenAI стремится “не разбрасываться на изменчивые моды”. Для тех, кто следит за индустрией, намек был более чем прозрачен. Еще в январе прошлого года Марк Цукерберг, выступая в подкасте Джо Рогана, активно пропагандировал возврат к “маскулинной энергии” в корпоративной культуре Meta⚹.

“Маскулинная энергия, я считаю, – это хорошо, – заявил тогда Цукерберг. – В обществе ее достаточно, но мне кажется, корпоративная культура пыталась от нее уйти”. Он объяснил, что хотел создать среду, которая “воспевает агрессию” бизнеса, добавив, что хотя намерения уйти от маскулинности были благими (чтобы женщины не чувствовали себя в невыгодном положении), перегибы зашли слишком далеко. “Одно дело – сказать, что мы хотим быть открытыми и создать хорошую среду для всех. И совсем другое – по сути, заявить, что маскулинность – это плохо”.

Альтман в том же меморандуме отметил, что OpenAI не стал “супер-woke, когда это было в тренде”. Таким образом, он очень изящно дистанцировался от двух полярных – и, по его мнению, чрезмерно модных – подходов к корпоративной этике. Представитель Meta⚹ отказался комментировать это замечание Альтмана.

За кажущейся словесной перепалкой скрывается куда более ожесточенная и прагматичная битва. Два