Минтруд напомнил работодателям о корректной оплате труда в ночное время
В министерстве труда отметили, что работа в ночное время должна оплачиваться по повышенному тарифу. Минтруд РФ предоставил информацию, согласно которой за каждый час работы в ночное время гражданам полагается повышенная оплата.
Кроме того, законом запрещается привлекать к ночному труду беременных женщин и лиц, не достигших совершеннолетия. Уточняется, что по положениям Трудового Кодекса ночное время установлено в промежуток с 22 часов до 6 часов утра.
За каждый час работы в это время работодатели должны осуществлять надбавку в 20 процентов к зарплате. Как уже было отмечено, смены в темное время суток нельзя ставить беременных женщинам и работникам, не достигшим 18 лет.
Исключение составляют граждане, занимающиеся творческой деятельностью, и спортсмены. Также Трудовой Кодекс устанавливает возможность добровольного отказа от работы в ночное время для некоторых категорий сотрудников.
. Читать на infox.ru


