Зачем Минздраву понадобилось передавать медсёстрам обязанности врачей

Зарплату медиков так и не удалось довести до уровня, обозначенного в знаменитых майских указах президента, принятых ещё в 2012 году, констатировали в Профсоюзе работников здравоохранения РФ. Проблема нехватки медперсонала продолжает усугубляться. Так что на этом фоне предложение Минздрава передать часть врачебных обязанностей медсёстрам начинает выглядеть весьма двусмысленно.

Не смогли довести зарплату врачей до 200% от среднего по экономике, как то предписано в президентских указах, в 27 регионах, среднему медперсоналу – в 18 субъектах РФ. Таковы данные Росстата. Самые низкооплачиваемые врачи работают в Ингушетии, там их средняя зарплата составляет чуть более 51 тыс.

рублей, Кабардино-Балкарии – 55 тыс., Карачаево-Черкесии – 53 тыс., Северной Осетии – 53 тыс. и Ивановской области – 58 тыс. рублей.

Впрочем, на поверку оказывается, что бедственное финансовое положение российских медиков – это только часть проблемы. На прошлой неделе в ходе обсуждения на тематической площадке «Здравоохранение» ОНФ, в частности, много говорилось о том, что в Минздраве нет конкретной позиции, как решать проблему кадровой политики в здравоохранении, как обеспечить доступность первичной медико-санитарной помощи, что делать с отсутствием медучреждений в малых населённых пунктах. На самом деле все озвученные проблемы обсуждаются уже не один год, однако дальше разговоров дело так и не пошло.

На этом фоне весьма красноречиво выглядит предложение Центрального НИИ организации и информатизации здравоохранения Минздрава перераспределить обязанности медработников. В частности, речь идёт о передаче среднему медперсоналу части работы, которую сегодня выполняют врачи. Оптимизаторы делают упор на то, что в основе идеи – благая цель разгрузить врачей,