В Беларуси хотят переписать Трудовой кодекс

Zerkalo.io рассказывает, что может измениться для работников и нанимателей, если чиновники перепишут Трудовой кодекс.Сейчас законопроект находится в «парламенте». Если «депутаты» примут его в двух чтениях, то его направят в «совет республики». Если документ и тут утвердят, то он должен уйти на подпись Лукашенко.Возможные изменения по диспансеризацииВ Трудовом кодексе хотят прописать, как работники смогут проходить диспансеризацию.

Так, предлагается ввести один оплачиваемый выходной для диспансеризации. Работник будет получать за этот день средний заработок. Но воспользоваться такой возможностью, как планируется, работники, которым меньше 40 лет, можно будет только раз в три года.При этом работники старше 40 лет смогут брать один оплачиваемый выходной день под диспансеризацию один раз в один год, а те, кто трудится на пенсии, — два дня в год (это касается также тех, кому до выхода на заслуженный отдых остается меньше пяти лет).Чтобы получить такой выходной, работнику нужно написать заявление и согласовать его с нанимателем.Что могут изменить по выплате зарплатОдно из предложений — обязать нанимателей выплачивать зарплаты работникам не реже двух раз в месяц.

Речь как о трудовых договорах, так и о контрактах. Сейчас контрактами может быть предусмотрена другая периодичность. К примеру, раз в месяц.Потенциальное новшество по обедам при неполном рабочем днеВ новой редакции Трудового кодекса прописали нормирование ежедневной, еженедельной продолжительности рабочего времени, а также отдыха и приема пищи.Выплаты на оздоровление по-новомуЕще одно возможное новшество, которое могут внести в Трудовой кодекс, касается единовременных выплат на оздоровление.