«Тинькофф» планирует выпускать новые акции на сумму свыше 300 млн долларов для мотивации сотрудников
Это позволит нарастить активность в привлечении лучших tech-талантов и удерживать ключевых сотрудников, которые внесли значительный вклад в построение компании
Группа «Тинькофф» готовится выпускать до 1,5% новых акций ежегодно для финансирования долгосрочной программы мотивации ключевых сотрудников и менеджеров компании. На годовом собрании в ноябре группа рассмотрит вопрос о передаче совету директоров полномочий по увеличению акционерного капитала группы и выпуску дополнительных акций, стало известно из раскрытия информации на бирже.
Сейчас капитализация группы оценивается в 21 млрд долларов, указанные 1,5% составят бюджет на мотивацию сотрудников свыше 300 млн долларов.
Раньше группа регулярно выкупала акции с рынка для фондирования программ
Читать на bfm.ru

