

Можно ли избежать вакцинации от COVID-19?
Перевод на удаленку не считается альтернативой отстранению от работы для отказавшихся от прививки сотрудников в отсутствие противопоказаний. Об этом со ссылкой на письмо Роструда в адрес некоммерческой организации "Объединение корпоративных юристов" от 13 июля.
В письме указано, что сотрудники, отказывающиеся от вакцинации, могут быть отстранены от работы без сохранения зарплаты: такая мера предусмотрена ст. 76 ТК РФ, где уточнено, что отстранение возможно не только в случаях, предусмотренных ТК РФ и федеральными законами, но и иными нормативными правовыми актами.
В Роструде приводят в пример нарушение положений закона "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней". В соответствии с ними, отказ от профилактических прививок может стать
. Читать на ru.euronews.com
