Карьерное самоубийство: три главные ошибки гендиректоров, которые приводят к увольнению
Плох тот менеджер, который не мечтает стать гендиректором. Но никто из стремящихся не задумывается о том, что эта должность не пожизненная и удержать ее, чаще всего, сложнее, чем заслужить.В США рекордное количество СЕО (Chief Executive Officer — высшее должностное лицо в компании, прим.
Forbes) покинуло свои должности в 2019 году. Это на 12% больше, чем за тот же период прошлого года, следует из годового отчета американской компании Challenger, Gray and Christmas.
Это рекорд с 2002 года – с начала отслеживания этого показателя.А что в России? С начала 2020 года на нашу платформу поступило более 1400 новых запросов от генеральных директоров, из них валидировались и получили допуск к проектам меньше половины. Мы провели исследование всех
. Читать на forbes.ru

