Какой руководящий резерв придёт во власть и экономику Гомельщины?

Рождённый с лидерскими качествами не всегда может стать успешным руководителем. Современному управленцу, кроме таланта, требуются профессионализм и нестандартность мышления. Как добиться эффективной работы в команде, сохраняя эмоциональное равновесие, рассказали слушателям обучающего семинара для кадрового резерва ГГУ имени Ф. Скорины, государственных структур, предприятий Гомеля и области.

Семинар на тему «Роль руководителя в обеспечении эффективного управления организацией» прошёл 7 апреля в Гомельском государственном университете имени Ф. Скорины. Именно этот вуз – крупнейшее учреждение образования в области – в своё время стал трамплином для карьерного взлёта многих известных руководителей предприятий города и региона. Здесь когда-то учились писатель Иван Шамякин, игрок клуба «Что? Где? Когда?» Леонид Климович и даже автор знаменитого хита «Чёрный бумер» Серёга.

Участников семинара приветствовал ректор вуза Сергей Хахомов.

– Несколько лет назад, по данным статистики, пять из семи университетов региона возглавляли наши выпускники, – отметил он. – Вуз занимает высокие места в международных рейтингах, в республике он на втором месте после БГУ, а по некоторым позициям даже на первом.

Организовала семинар Гомельская областная оргструктура РГОО «Белорусское общество «Знание. Со вступительным словом к аудитории обратилась председатель правления Татьяна Починок:

– Какой он, современный руководитель? Каким требованиям необходимо соответствовать, какие препятствия преодолевать? – обозначила она главные вопросы семинара.

Начальник Главного управления организационно-кадровой работы Гомельского облисполкома Дмитрий Рожков подчеркнул, что резерв руководящих кадров – это не просто список фамилий или специально