Как добиться от начальника повышения зарплаты — советы специалиста по HR
Порой сотрудник отлично выполняет свои обязанности и рассчитывает, что его старания оценит руководство. Но время идет, а роста зарплаты все нет.
В интервью для 5-tv.ru эксперт по развитию и оценке персонала Наталья Осетрова подсказала, как правильно просить об увеличении заработка. Она указала на то, что следует реально оценивать свою ценность, как работника, опираясь не на эмоции, а на истину.
Рынок вакансий сейчас перенасыщен, а вот ценных кандидатов не так много. Так что грамотный руководитель приложит все силы, чтобы удержать опытного сотрудника.
«Конечно, непросто прийти и сказать, что вы хотите повышения зарплаты, — признала эксперт. — Поэтому, во-первых, нужно аргументировать, почему».
Читать на 5-tv.ru

