InterComm и Хабр приглашают узнать, как производственные компании развивают свой HR-бренд в IT

InterComm и Хабр приглашают принять участие в июньском InterComm Club. На очном мероприятии 10 июня 2025 года можно будет узнать, как производственные компании развивают свой HR-бренд в IT с помощью Хабра, как мотивируют и вдохновляют корпоративных авторов, о чем пишут в свои экспертные блоги и как транслируют через них свою корпоративную культуру. Событие будет проходить в офисе Хабра.

В деловой части программы InterComm Club:

Корпоративный блог, как инструмент формирования HR-бренда в IT

Спикер: Лилия Лущенко, старший редактор-эксперт контент-команды Хабра:

что вообще делают производственные компании на Хабре;

как корпоративные блоги помогают укреплять HR и IT-бренды компаний и какую роль здесь играют корпоративные авторы;

как выйти на новый уровень общения с сотрудниками, как реальными, так и потенциальными.

Растим бренд компании через личные бренды сотрудников.

Спикер: Александра Чаплина, менеджер по коммуникациям НЛМК ИТ:

зачем производству нужно сообщество авторов и спикеров, и как его развивать;

почему желание поделиться своей экспертизой стало частью культуры компании;

повышаем визабилити. Зачем сотрудники пишут в корпоративный блог и своими руками создают HR-бренд компании.

Честность и открытость вместо понтов. Как мы пишем статьи для Хабра. Опыт ОМК

Спикер: Татьяна Чернышева, DevRel ОМК ИТ:

почему реальные кейсы с ошибками и вызовами ценнее глянцевых success stories;

как объяснять сложные технические вещи просто — чтобы понимали даже неспециалисты;

зачем публично разбирать свои факапы, и что это даёт команде и сообществу;

почему «как есть» часто интереснее, чем «как должно быть» — принципы откровенного контента.

Как наладить производство экспертного контента в большой распределенной команде. Опыт ЕВРАЗа

Спикер: Ирина