Если ты недоплачиваешь зарплаты, то откуда взять людей? Столько идейных не найти, - Алексей Соболев
Яники Мерило «Субъективно с Яникой Мерило».«Что отличает нашу команду, так это ценности. Очень многие компании работают для того, чтобы заработать владельцам деньги.
Они приносят пользу человечеству, но есть вот такая цель. У нас, к сожалению или к счастью, никто ни с какими долями не уйдет отсюда.
Но цель – сделать страну лучше. И оно реально работает», - говорит он.На предприятии сотрудники получают рыночные зарплаты.«Мы стараемся людей поддержать, чтобы действительно системно все делать.
Окей, ты можешь запустить стартап, но это государственная штука, она должна работать десятки лет. Первые три года и два последних мы делали так, чтобы можно было рыночно со всеми общаться.
Читать на politeka.net


