
Психолог Рощин назвал причины нежелания сотрудников возвращаться в офис
Социальный психолог Алексей Рощин назвал причины нежелания сотрудников компаний возвращаться в офисы после удалённой занятости в период пандемии. Из-за вспышки коронавируса и введённых ограничений взгляды граждан на многие вещи изменились.
Изображение взято с: pixabay.com При проведении социологического опроса выяснилось, что 41% респондентов желают остаться на дистанционной работе. При этом 29% участников исследования согласны посещать офис дважды или трижды в неделю, а остальное время тоже выполнять трудовые обязанности дома.
Изначально жители России с недовольством переходили на удалённый режим работы. По словам Алексея Рощина, люди воспринимали это как домашний арест, что вызывало протест.
Читать на actualnews.org

