Пермскую чиновницу уволили с помощью хитрости

Начальника отдела в администрации Большесосновского муниципалитета (Пермский край) уволили с нарушениями. Причина для увольнения была указана некорректно. Женщина через суд смогла восстановить свои права.

Об этом сообщили в пресс-службе УФССП по Пермскому краю.«При реструктуризации администрации сотруднице вручили уведомление о переименовании ее должности и изменении заработной платы. С нововведениями она согласилась и добровольно расписалась в документах. Но через несколько месяцев оказалось, что эта вакансия упраздняется из штата в связи с сокращением.

Заявление на перевод на нижестоящую должность она подписывать отказалась. После чего была уволена по п. 7 ч.1 ст.

77 ТК РФ — отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора», — сообщили в ведомстве.Бывшая чиновница обратилась в суд, посчитав, что в данной ситуации ее должны были уволить из-за сокращения численности или штата работников. Это бы давало ей право на денежную компенсацию. Суд счел требования обоснованными и постановил внести изменения в трудовую книжку, а также выплатить истице 150 тысяч рублей согласно трудовому законодательству.

Ранее URA.RU сообщало, что сотрудникам Пермской таможни недоплачивали отпускные. Добиваться их пришлось через суд.Если вы хотите сообщить новость, напишите намПодписывайтесь на URA.RU в Google News, Яндекс.Новости и наш канал в Яндекс.Дзен. Оперативные новости вашего региона — в telegram-канале «Пермь» и в viber-канале «Пермь», подбор главных новостей дня — в нашей рассылке с доставкой в вашу почту.