К2Тех и VK Tech помогут крупному бизнесу преодолеть HR-вызовы

К2Тех, эксперт ИТ-рынка по системной интеграции, и VK Tech, российский вендор корпоративного ПО, заключили технологическое партнерство. Его цель – предоставить российским компаниям функциональные HR-решения, которые позволят справиться с вызовами на рынке труда через комплексный подход к построению кадровых процессов, развитию и удержанию персонала.

По оценкам профильных экспертов, использование HR Tech-инструментов кратно снижает время, которое сотрудники тратят на оформление кадровых документов, до 77% увеличивает скорость обмена информацией, а также на 20-30% снижает текучесть кадров. Среди наиболее востребованных решений компании называют: системы кадрового электронного документооборота (КЭДО), сервисы и чат-боты для самообслуживания, инструменты для внутренней коммуникации и совместной работы. 

В ответ на запрос рынка игроки объединили усилия, чтобы покрыть ключевые задачи цифровизации HR-процессов. VK Tech разрабатывает многофункциональные HR Tech и Work Tech-решения, а К2Тех занимается их внедрением, адаптацией под бизнес-процессы и интеграцией с действующими корпоративными системами. Также К2Тех поможет масштабировать проекты вендора благодаря накопленному опыту работы с заказчиками enterprise-сегмента и пониманию специфики их кадровой деятельности.

«К2Тех и VK Tech связывают пять лет сотрудничества по различным направлениям. Мы рады расширить портфель HR-решений высокотехнологичными  продуктами от партнера с глубокой ИТ-экспертизой. Наша команда будет их дополнять решениями собственной разработки. Такие планы уже существуют в отношении продукта К2Тех «Геймификация и маркетплейс». Онлайн-магазин брендированной продукции усилит блок нематериальной мотивации, а игровые механики повысят вовлеченность и помогут