Из-за резкой нехватки водителей в Литве предлагают пересмотреть порядок приёма на работу иностранцев

Из-за острой нехватки водителей-дальнобойщиков на международных перевозках во всех европейских странах литовские транспортные компании, конкурирующие со странами Евросоюза в привлечении квалифицированных водителей, предлагают властям пересмотреть порядок приема на работу иностранцев. В связи с этим в Правительство и Сейм Литвы были внесены предложения Международного транспортно-логистического альянса (Tarptautinio transporto ir logistikos aljansas, TTLA), говорится в альянса. Представители транспортного бизнеса Литвы предлагают отказаться от требования о применении теста рынка труда при приеме на работу водителей-дальнобойщиков из-за границы.

По словам руководителя TTLA П.Дрижаса, после того, как установленная государством квота на трудоустройство водителей из третьих стран будет исчерпана, иностранцев можно будет трудоустроить, применив тест рынка труда. В этом случае сначала необходимо обратиться в Службу занятости и заплатить 120 евро за так называемый тест рынка труда – проверку того, действительно ли в Литве не существует работника с необходимой компетенцией. Если установлено, что его нет, выдается разрешение на трудоустройство иностранца.

«Требование провести тестирование рынка труда – это пустая трата времени, поскольку результат один и тот же уже 3 года – подходящего работника в Литве нет», – отмечает П. Дрижас. Он добавляет, что нехватка водителей является общей глобальной проблемой: только в ЕС зарегистрировано 500 тысяч вакантных рабочих мест.