Баланс ИИ-сил: 200 тыс. вакансий против 120 тыс. специалистов на российском рынке

Согласно исследованию агентства J’son & Partners Consulting, в 2025 году экономика страны выставила почти 200 000 вакансий для профессионалов в области ИИ. Всего годом ранее эта цифра была на 30 000 скромнее — около 170 000. Рост потребности — примерно 18%.

Под «ИИ‑кадрами» понимают широкий пул: это не только мифические «нейросетевики», но и инженеры, разработчики, архитекторы, аналитики — все, кто так или иначе создаёт и внедряет ИИ‑решения. Количество таких вакансий увеличивается в среднем на 5 п. п. быстрее, чем растёт число людей с нужными скиллами.

По самым оптимистичным оценкам, в России сейчас от 100 до 120 тысяч ИИ‑специалистов. Да, это на 15% больше, чем в 2024-м, но разрыв с потребностью всё равно колоссальный. Любопытно и внутреннее распределение: ядро, те самые ML‑инженеры, которые занимаются обучением моделей, — это 1–3 тысячи человек. Остальные — специалисты по data science. Исследование hh.ru и Skillaz лишь подтверждает тренд: с 2022 года спрос на таких профи увеличился в два раза.

Общий IT‑ландшафт, по словам вице‑премьера Дмитрия Григоренко (со ссылкой на АНО «Цифровая экономика»), выглядит солидно: за девять месяцев 2025 года число работников в отрасли перевалило за 1,15 млн человек. Но проблема в том, что ИИ‑специалисты — это самый дефицитный и растущий сегмент внутри этого миллиона.

Директор института ИИ МФТИ Азамат Жилоков напрямую связывает взрывной спрос с экспансией технологий в «нецифровые» сектора. ИИ пошёл в промышленность, медицину, логистику, сельское хозяйство — и каждый такой проект требует своих кадров.

Несмотря на лавину новых программ, предпосылки для увеличения кадрового разрыва сохраняются. Прогноз неутешительный: ситуация может усугубиться в перспективе ближайших 2–3 лет. Основная