Адвокат предостерег работодателей от выплаты "серой" зарплаты
По закону размер зарплаты устанавливается в трудовом договоре, оформленном в письменном виде. Непорядочные работодатели могут установить неофициальную "серую" зарплату, когда в документе указывается лишь малая часть выплаты, а остальная выдается в конверте. К такому компании прибегают в попытке уйти от уплаты налогов, пояснил специалист в интервью "ПолитРоссии".
"Черная зарплата" подразумевает сотрудничество без заключения трудового договора. Вся зарплата в этом случае выдается в конверте. Обе схемы грозят ответственностью для работодателя в виде штрафа в размере 20 процентов от неуплаченных средств в бюджет НДФЛ и страховых взносов. Возможно и уголовное наказание в виде лишения свободы на срок до шести лет.
Сотрудник также может понести
Читать на inforeactor.ru


