Сотрудника на удаленке могут уволить, если он стал хуже работать из-за переезда
Увольнение сотрудника, который находится на удаленке, возможно, если он стал хуже выполнять свои обязанности из-за смены места нахождения без уведомления работодателя. Об этом сообщает ТАСС со ссылкой на главу комитета Совфеда по соцполитике Инну Святенко.
"То есть в случае, если ту же работу человек дистанционно проводил у себя дома, а потом понял, что ему нужно, например, в Сочи, находясь на пляже, не мог в полном объеме выполнять работу", – пояснила Святенко.
Ранее Владимир Путин поручил усовершенствовать регулирование удаленной работы. Президент РФ призвал при этом соблюсти баланс интересов работников и работодателей.
В России в настоящий момент работает дистанционно около 6,5% трудоспособного населения. Сообщалось, что 3,5 миллиона
Читать на m24.ru



