На удалёнку можно перейти и по собственному желанию
Отправить подчинённых на удалёнку можно будет только с их согласия, за исключением случаев чрезвычайной ситуации, пандемии или стихийного бедствия, когда пребывание в офисе угрожает сотрудникам здоровью. При этом работодатель обязан сохранить зарплату и не имеет права беспокоить подчинённых в нерабочее время. Трудовая неделя дистанционных работников длится 40 часов, а за сверхурочный труд полагается платить дополнительно. Уволить могут, только если работающий на удалёнке два дня не отвечает на звонки руководства.
Кого могут отправить работать удалённо?В Трудовом кодексе закрепили три вида дистанционной работы. Такой режим может быть изначально предусмотрен при приёме сотрудника в штат. Работника могут отправить на удалёнку временно по
Читать на pnp.ru


